时间:2021-09-06 12:17:05来源:
在这样的背景之下,我们当前的实体产业发展环境开始逐渐地变好,然而,实体经济市场的发展对于一个国家来讲是十分重要的。我们就回顾历史来看,众多经济强国的基础经济产业发展基本都是由第二产业来支撑的,像是西方一些资本主义的经济强国,他们的大型工业以及制造业也是相当发达的。因此可见,工业与制造业对于我们国家的发展是十分重要的,不过我国现在却面临着一个这些产业领域当中的重要问题。
一、 中国有14亿人,为何工厂还会陷入“用工荒”?
制造产业固然是一个国家经济发展的主体产业模式,这一点在我国也不例外。就我们当前的市场情况而言,无论是高速发展的互联网产业还是风云变幻的金融行业实际上都不能作为我们经济发展水平提升的主要产业支撑,反倒是传统的制造行业才是最为重要的。因此看来,今后我们国家经济发展的主体也是会再度倾向到发展制造业的产业领域当中。
中国有14亿人,为何工厂还会陷入用工荒,谁赶走了打工人?
相对而言,我们国家的制造业发展比起其他的西方资本主义经济大国还是有着不少优势的。其中最为显著优势便是我们国家的人口红利。就我们国家14亿的众多人口来讲,我们今后想要快速的发展制造业,以此作为经济发展的主要依托也是十分合理并且非常容易实现的一个状况。不过就当前我们的市场状况来看,不少制造行业当中都面临着一个很严重的问题。
中国有14亿人,为何工厂还会陷入用工荒,谁赶走了打工人?
这一严重的问题便大部分的工厂人才流失严重,工作岗位空缺的问题。根据当前市场当中的调查结果显示,我们国家现在有70%的制造行业都面临着所谓的“用工荒”。
而根据我们国家人社部在今年所发布的《2021年第二季度全国招聘大于求职“最缺工”100个职业排行》这一份文件来看,其中超过一半的职业都跟制造行业有关。特别像是电焊工种以及车工这些技术要求较高的工种岗位,长期都处于一个缺人的状态。
中国有14亿人,为何工厂还会陷入用工荒,谁赶走了打工人?
我们在看国内一直以制造业而出名的省份江苏省现在的状况,整个省内近乎半数的制造业企业都在反映着缺人以及招工困难的情况。而且这样的状况则是无差别的,不仅仅是中小型工厂缺人,连富士康这样的大型制造产业也是如此。据说现在的富士康为了招工,已经将入职的奖金提升到了10200元人民币。不过即便是如此,招工也还是非常困难的。
中国有14亿人,为何工厂还会陷入用工荒,谁赶走了打工人?
那么我们按照当前国内第七次人口普查的结果来看,我们国家当前的人口已经是超过了14亿人以上,而综合其中年龄结构还在能够参与社会建设工作的人群数量来看,几乎还能达到8亿多人左右。我们国家既然有着这么多的人口,那么为何这些制造行业的工厂还会缺人手,陷入一种“用工荒”呢?这其实也是有着不少原因的。
中国有14亿人,为何工厂还会陷入用工荒,谁赶走了打工人?
二、为什么工厂招不到人
对于这种情况发生的原因,其实我们大家非常熟悉的互联网巨头马云早早也就发表了自己的看法。根据马云的观点来看,当前大部分制造行业找不到人的原因有两个,一是因为当前制造行业的工作人员工资不够高,而是由于当前年轻人觉得工厂的工作非常无趣,而且存在着一些让自己感到不爽的因素所在,因此并不愿意进入工厂打工。
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